霸道、愛支配型上司 研究：容易出頭天
強勢又蠻橫的主管總是讓下屬恨得牙癢癢，不過有研究指出，這類型霸道主管卻註定會升官，因爲人們對支配性強的長官印象深刻。
▼《穿着Prada的惡魔》的米蘭達(圖右)霸道的令人害怕。(圖／劇照)
研究人員發現，支配性較高的人對他人的影響力較大，因此較容易也較快從衆人當中脫穎而出；另外，研究也顯示，當研究樣本喜歡具有威望的領袖時，他們也會選出支配性領袖，同時也較容易原諒霸道領袖的行爲。
學者喬伊．鄭（Joey Cheng）表示：「研究發現，要爬上主管職位有2種方式，以能力讓人留下印象，或以支配性這個老方法攀向高峰。」
這項研究結果也能解釋企業與政治界的支配性領袖，能夠從資源與權力大戰中竄出頭，譬如房產大亨川普（Donald Trump）。這項研究發表於「個性與社會心理學期刊」（Journal of Personality and Social Psychology）。