金融業發英雄帖 AI工程師最吃香

大型金控今年跨領域徵才趨勢

臺大校園徵才博覽會2日登場，金融業今年校園徵才領域「跨很大」，以AI人才最熱門，不少金控提高薪酬福利要與科技業搶人，另因應氣候變遷、綠色金融與創新保單，跨界尋找大氣科學、生物科學、公共衛生、醫學、土木工程、消防畢業相關人才。

此一博覽會歷來都是各金控最重要徵才戰場，今年共有12家金控、1家銀行、3家壽險參與，包含國泰金、富邦金、新光金、臺新金、中信金、玉山金、兆豐金、元大金、永豐金、第一金、華南金、合庫金等與彰銀、南山人壽、三商美邦人壽、全球人壽。

因應生成式AI發展，金融業今年廣招AI科技人才。國泰金總經理李長庚說，金融場景都需要AI協助，就國泰金來說，目前數位人才還是持續增加，並沒有因爲人才跑往科技業，導致數位人才減少，代表國泰金所提供的薪酬福利、職場發展機會，相對科技業來說還是有吸引力的。

新光銀行總經理李正國也表示，現在銀行等金融行業運用AI場景是最廣泛的，每位年輕人興趣不同，有的喜歡當工程師，但有的則喜歡着重在應用科技上，加上現在年輕人對於生成式AI運用在金融環境、場景上的接受度高，很多應用場景都可以在銀行金融體系中學習，希望持續擴展AI的金融場景，吸引有志者加入金融體系，共襄盛舉金融業的AI發展浪潮。

臺新金、富邦金今年也搶攻AI技術人才。臺新金表示，正在進行AI實驗專案，與好萊塢特效團隊打造虛擬行員，導入AI語意辨識技術以理解客戶需求，盼有對AI充滿熱誠、具創新力的人才加入；富邦金則強調，因應數據科學、AI與機器學習等金融科技蓬勃發展，各子公司廣招相關領域MA、工程師、分析師等職位。

值得注意的是，因應氣候變遷的人員也是金控覓才的重點所在。李長庚舉國泰金投資長程淑芬爲例說，她就是大氣科學系畢業，過去談ESG是以減碳爲主，現在自然資源保育也受到重視，像生物系等自然資源相關科系人才也很需要。且因應金融場景擴大，金控需要的人才領域越來越廣，國泰特別要找土木工程、環境安全衛生、消防、機械工程等人才，因應產險多元場景的保險領域；人壽則需要公共衛生或醫學背景人才加入商品精算單位。