京東：2025屆校招崗位薪酬將全面上調，開放1.8萬個崗位

紅星資本局9月2日消息，據“京東黑板報”微信公衆號9月2日消息，京東2025屆校招生崗位薪酬將全面上調。其中，採銷、技術、產品等核心崗位薪酬上調不低於20%。

消息稱，所有校招入職的“京東採銷”將可達到全年20個月的薪酬結構，年終獎高達8倍月薪，另外設置“上不封頂”的Big Boss激勵。產研類崗位中，算法崗平均起薪漲幅超75%。硬件和設計等崗位起薪漲幅超50%。

另外，京東還宣佈，本次校招開放了1.8萬個崗位，包含1.2萬個2025屆應屆生崗位和6000多個實習生崗位。

消息還指出，除薪資外，京東繼續加大對校招生長期發展和生活福利的投入。2024年4月，京東正式啓用佔地11萬平方米、可容納2000多人的全球培訓基地，爲年輕人提供一流的學習和成長平臺。“京東青年城”已完成一期項目封頂，2027年投入使用後將爲校招生提供近4000套可拎包入住的舒適公寓。

紅星資本局注意到，今年以來京東已多次宣佈漲薪。5月27日，京東集團宣佈，自2024年7月1日起，通過一年半時間，京東採銷年度固定薪酬由16薪提升至20薪，業績激勵上不封頂。

更早前，京東集團宣佈，2024年1月1日起京東採銷等一線業務人員的年固定薪酬大幅上漲近100%，2024年初京東零售全員將平均加薪不低於20%。

京東集團發佈的2024年半年度業績報告顯示，上半年營收達5514億元。在非美國通用會計準則下歸屬於上市公司普通股股東的淨利潤達到145億元，同比增長69.0%，淨利潤率首次達到5.0%。

編輯 肖世清 綜自“京東黑板報”微信公衆號、中國基金報等