臺灣薪資被過度低估 陶子要老闆們學郭臺銘漲薪水
物價漲漲漲，現在就連藝人陶晶瑩也看不下去，直言臺灣民衆的薪資確實有被低估的情況，呼籲老闆們都應該學習郭臺銘替員工加薪的精神，因爲老闆賺多少，員工其實都知道，有沒有適度的回饋，員工也都看在心理。只是聽到這番話，不知道老闆們會不會又因爲「成本考量」，而不願加薪呢？
陶晶瑩7日爲品牌活動站臺，她提到大學生出社會後，工作起薪可能只有兩萬出頭，但若與大學生國外打工的薪資比較起來，確是相差甚遠。陶晶瑩舉例說明，去國外採個番茄或是去澳門幫人跳個舞，只要跳一個小時，一個月就有八萬塊。.
陶晶瑩說，物價上漲是一個問題，另一部分的問題，則是臺灣的薪水過度的被低估，老闆們應該學學郭臺銘的精神，好好回饋員工。
臺灣人薪資被過度低估，造成的後果不堪設想。日前新加坡副總理就以臺灣爲例，要求自己人引以爲戒：「臺灣目前面對平均收入下降的情況。這是因爲它流失很多人才，同時又阻止外來人才進入。」臺灣的薪資不具市場競爭力，厲害的人才總是被國外以2到4倍的薪資挖角出走。臺灣如何能留住頂尖人才，是企業必須在人事成本與獲益中認真衡量的項目所在。