“法官，你一定要收下！” 一面錦旗傳遞出爲企解難的認可與鼓勵

極目新聞記者 邱睦

通訊員 鄭雅曼

“法官，這面錦旗，你一定要收下！”近日，某工程公司將一面鮮紅的錦旗送到了武漢市江岸區人民法院百步亭社區人民法庭，感謝法庭從源頭化解矛盾糾紛。

“爲企業保駕護航正氣浩然，給企業排憂解難克己奉公”，錦旗上的22個字正寫下了法庭堅持和發展新時代“楓橋經驗”，以能動司法爲企業營造舒心、暖心、安心、放心營商環境的生動註解。

合作伙伴欠款184萬元，無奈起訴

據悉，某勞務公司在2019年至2022年之間，爲某工程公司參與的施工項目提供勞務服務。雙方在合作中形成了固定合作方式，不定期對賬結算勞務服務費用。然而，自2023年開始，某工程公司開始陸續拖欠勞務費，幾個項目累計欠款達184萬元。

某勞務公司考慮雙方合作已久，便從其他項目款項中週轉支付工資。然而欠款越積越多，逐漸無法填補缺口。幾百名農民工的工資遲遲得不到解決，壓力之下，某勞務公司負責人來到百步亭社區法庭立案，向某工程公司提起訴訟。

“工資發不出來，壓力太大了，實在沒辦法。”某勞務公司負責人一臉憂愁。

“一判了之”不可行，法官尋求“最優解”

詳細查看案件材料後，承辦法官立即聯繫某工程公司瞭解情況，卻發現這通電話的另一端，又是一家焦頭爛額的企業。

原來，某工程公司一直經營良好，行業內口碑不錯，然而上游企業資金鍊突然崩斷，某工程公司大量應收賬款一時難以回款，導致其週轉困難，公司項目基本停滯，經營狀況急轉直下。

一方是“涉民生”的小微企業，背後是幾百名付出了辛苦勞動卻拿不到血汗錢的農民工；一方是上游未結算，幾千萬應收賬款未收回，生產經營處在“關鍵期”的實業公司。

雙方經過對賬，對事實部分均無爭議，但是“保全資產”“一判了之”就能解決問題嗎？這樣的結果可能成爲“壓死駱駝的最後一根稻草”。承辦法官陷入深思，這個事情肯定有個“最優解”。

“我們企業的感謝都在寫在錦旗上。”

“第一，要緩解雙方情緒，讓雙方當事人願意正面解決問題；

第二，要引導雙方換位思考，積極協商出合理的方案；

第三，……”

經雙方當事人同意，案件導入訴前調解程序，承辦法官與助理碰頭商量調解思路。敲定了方向，有了目標，工作更好展開，承辦法官聯繫雙方到場，讓其面對面講公司經營實情，擬定付款方案，對雙方的訴求一步一步再磋商。

承辦法官從優化營商環境和維護企業利益角度出發，從雙方合作和長遠經營着手，耐心釋法明理、闡釋利害關係，引導雙方轉換身份、爲長遠計，達成一致意見。

在法官的積極調解下，最終雙方就還款金額、期限等，逐漸趨向一致。考慮到某工程公司目前經營困境，某勞務公司表示，願意減少前期付款金額，爲其減輕資金壓力，讓其“緩口氣”，以期今後還可以再合作。

最終，雙方商議達成一致調解方案，於10月底前先支付兩筆費用共計14萬元，剩下款項再分4期支付完畢。

（來源：極目新聞）