宏川智慧：現有股權激勵對象涵蓋被併購企業核心員工

金融界1月9日消息，有投資者在互動平臺向宏川智慧提問：請問公司連續六年實施股權激勵的動因是什麼？公司是否通過股權激勵對象涵蓋被併購企業員工來推動併購整合，推動進一步的併購和發展？

公司回答表示：公司爲進一步完善公司法人治理結構，建立、健全公司長效激勵約束機制，吸引和留住優秀人才，充分調動核心經營人才、核心技術人才的積極性和創造性,有效提升核心團隊凝聚力和企業核心競爭力,有效地將股東、公司和核心團隊三方利益結合在一起，使各方共同關注公司的長遠發展，確保公司發展戰略和經營目標的實現，在充分保障股東利益的前提下，按照收益與貢獻對等的原則，根據相關法律法規的規定，實施股權激勵計劃。公司現有股權激勵對象涵蓋被併購企業核心員工。

本文源自：金融界

作者：公告君