加快實施人才強區戰略 新疆實施“天池英才”引進計劃

來源：工人日報

近日，記者從新疆維吾爾自治區人力資源和社會保障廳獲悉，爲加快實施人才強區戰略，進一步提升人才服務水平，新疆近日發佈《新疆維吾爾自治區人才引進政策指引》（以下簡稱《指引》）。

《指引》明確，實施“天池英才”引進計劃。其中，領軍人才專項是全職引進具備突破關鍵技術、支撐重點產業發展、帶動新興學科能力的高層次人才；特聘專家專項是柔性引進具有深厚學術造詣、同行公認的學科帶頭人、博士生導師、優秀工程師等專家人才，每年需在疆服務4個月以上；青年博士專項是全職引進具有較好發展潛力和獨立創新能力的博士和博士後；急需緊缺專業人才專項是全職引進用人單位迫切需要的能夠解決技術難題，或產生明顯經濟社會效益的各類人才，不設具體條件，讓有真才實學的人才有用武之地。入選後給予20萬元-50萬元一次性生活補助和每年30萬元-100萬元的工作經費資助，工作經費一般連續支持3年。

《指引》明確，新疆各地（州、市）採取發放安家費、生活補貼、住房補貼、購房補貼、購車補貼等方式爲引進人才提供生活保障。部分地（州、市）將在崗位聘用、職稱評定等方面加大對引進人才的傾斜力度，給予引進人才科研經費支持。