年後轉職意願 攀五年高峰
圖/本報資料照片
2025年第一季企業徵才概況
年節前後轉職潮是每年人力資源市場上的一大看點,人力銀行表示,近年在物價上漲、生活成本驟增等壓力下,民衆有意透過兼職、轉職、投資等方式幫自己加薪,高達9成上班族表達年後轉職意願,比率攀升至近年高點,餐飲旅宿、科技業首季乘勢大幅徵才。
1111人力銀行公關經理曾仲葳表示,2024年12月CPI年增達2.1%,連兩個月超過通膨警戒線,且過去一年物價飆漲、生活成本增加等壓力下,許多民衆以轉職、兼差打工、投資等方式爲自己加薪。據1111人力銀行此前調查,高達91%的上班族表示有年後轉職意願,比率來到近五年高點。
面對龐大的年後轉職族羣,業者紛紛祭出高薪,醞釀啓動搶才計劃。1111人力銀行指出,餐飲與旅宿業提前出招、以高薪挖角吸引人才,有知名連鎖酸菜魚品牌釋出月薪最高5.8萬元的職缺吸引優秀人力。疫後給薪慷慨的運輸業,每年年終、調薪、獎金都是各界關注的焦點,也是轉職族羣會積極關注的產業。
1111人力銀行此前調查表示,有將近56%企業預計會在2025年首季大舉徵才,其中受AI題材在臺積電法說、輝達執行長黃仁勳訪臺旋風下續旺,預計科技業仍會是徵才領頭羊;要大量人力的傳統制造業、餐飲住宿業、一般服務業將持續積極搶才;而整體缺工的建築營造與不動產相關行業也會招兵買馬。上述領域成爲轉職族可以關注的重點產業,整體來看,專業技術背景人才及基層人員,會是下一波徵才主力。
1111人力銀行表示,在當前物價壓力下,轉職已不僅是一種選擇,而是民衆面對生活挑戰的重要應對策略,所以更加受到重視。同時,當下不少人思維更偏好「年前轉職」,認爲企業會想在年前就補足人力缺口,並擔心年後市場競爭者激增、機會變少。