銓敘部推「遞延給付」 65歲前退休不得領月退金

政治中心臺北報導

軍公教人員退休制度,早成國家財政沉重的負擔,也引爆世代正義爭議考試院銓敘部長張哲琛表示,退休制度問題在於支領月退休金年齡太早,銓敘部希望推「遞延給付」,要早退,就要扣退休金。

◄銓敘部長張哲琛研議「遞延給付」,太早退休要扣退休金。(圖/銓敘部提供)

減輕政府財政負擔,有人提出提高法定退休年齡的看法。銓敘部長張哲琛在立法院答詢時表示,現行65歲法定退休年齡應該還是適合的,問題在於太早支領月退休金。張哲琛表示根據統計軍人退休平均約43歲,教育人員約54歲 ,公務員約55歲,修法提高退休年齡沒意義,現在是要 「延遞給付」,要早退就扣退休金。

張哲琛表示,銓敘部正在研議把退撫制度從85制改成90制,也就是說25年年資者必須滿65歲 、30年年資者必須滿60歲,才能領全額月退休金。而銓敘部退撫司長呂明泰進一步補充,若提前退休,要「減額給付」或「展期」;減額是每提前1年領,就減額4%,最多提前5年,減額 20%;若要提前超過6年,就只能展期,不能領減額。舉例來說,以25年年資、現年52歲的公務員,若改90制,離65歲還有13年,雖然可以辦退休,但不能領取月退,必須等到65歲,纔開始發全額月退金, 這就是「展期」,若公務員不願展期,就只能請領一次退。